一、旅游意義：
為體現(xiàn)公司企業(yè)文化，增強員工的認(rèn)同感，促進(jìn)員工之間的溝通，公司計劃2015年組織員工舉行外出旅游活動，具體如下：
二、旅游目的：
豐富員工業(yè)余生活，促進(jìn)員工之間的溝通，讓員工放松心情，體現(xiàn)制度優(yōu)越性，及增強集體凝聚力和團(tuán)隊精神。
三、旅游時間：
2015年X月X日
四、旅游口號： 放松心情，你行我也行!
五、旅游地點： 五指山一日游或其他
六、旅游人員：
優(yōu)秀員工及管理(其他員工有意報名參與，建議費用公司員工各承擔(dān)50%)
七、旅游總?cè)藬?shù)： 預(yù)計18人，分兩次安排
八、旅游項目職責(zé)
1、 項目負(fù)責(zé)人(辦公室主任)
1)、擬定項目計劃，并報公司總經(jīng)理審批;
2)、負(fù)責(zé)旅游活動總費用控制在預(yù)算范圍內(nèi);
3)、負(fù)責(zé)檢查各組執(zhí)行情況，組織解決異常問題。
2、活動宣傳組(辦公室文員)
1)、負(fù)責(zé)旅游所用條幅、旗子、氣球的準(zhǔn)備;
2)、負(fù)責(zé)往返路途在車上的文娛活動的組織及宣傳;
3)、負(fù)責(zé)參加旅游活動總?cè)藬?shù)的門票的發(fā)放及每次集合組員人數(shù)的清點、紀(jì)律的傳達(dá)與 維護(hù)，各小組的協(xié)調(diào)及相關(guān)事務(wù)性工作處理;
4)、旅游滿意度調(diào)查和統(tǒng)計及照片在學(xué)習(xí)園地張貼。
3、后勤保障組(辦公室工作人員)：
1)、負(fù)責(zé)后勤物品的購買、分發(fā)(礦泉水、藥品、等);
2)、負(fù)責(zé)參加旅游活動人員乘車及各景點集合時人數(shù)清點;
3)、負(fù)責(zé)參加旅游活動中用餐(圍餐)等安排。
4)、負(fù)責(zé)旅游途中的所有拍攝;
5)、負(fù)責(zé)組織全體員工拍攝兩組集體鏡頭(體現(xiàn)團(tuán)隊精神的)。
九、旅游費用預(yù)算：
1、旅行社團(tuán)費：3492 元
2、宣傳品(橫幅、旗子、 洗照片等)：100 元
3、藥品(暈車藥、中暑藥、鐵打扭傷等) 100 元
4、瓶裝水 60 元
合 計旅游費用：3752 元
旅游團(tuán)費中，公司優(yōu)秀員工及管理免費，其他參加員工自行承擔(dān)50%，其余公司承擔(dān)，將從月工資中扣除
十、旅游注意事項：
1)、注意安全，旅行途中要看護(hù)好自己隨身物品(身份證每人必帶);
2)、注重本小組成員旅游的統(tǒng)一行動，聽從負(fù)責(zé)人安排，注重本組全員旅游人身安全，確保人員不掉隊;
3)、有特殊情況發(fā)生時，及時與活動總負(fù)責(zé)人溝通匯報;
4)、坐車、旅游、就餐時，各負(fù)責(zé)人帶好本組成員，保持良好精神風(fēng)貌與秩序。
十一、旅游報名方式及有關(guān)事項：
1)報名方式：參加員工在所屬各組別報名，店長收集資料報送副總經(jīng)理處;
2)、有關(guān)事項：因公司與旅行社簽訂協(xié)議后，報名人數(shù)不能再進(jìn)行更改，如有員工臨時不能參加(工作原因除外)，
個人承擔(dān)部分的活動費用將繼續(xù)從工資中進(jìn)行扣減。
綜合以上方案，建議選擇五指山活動，原因如下：
1)距離市區(qū)較近，減少員工路途奔波，可迅速恢復(fù)體力上班;
2)路途較短，路況較好，安全系數(shù)相對高些;
3)漂流、等娛樂方式，讓員工盡情釋放自己;
4)呈現(xiàn)規(guī)模效益，節(jié)省費用，個人團(tuán)費相對低，員工自行承擔(dān)費用相對降低。
